¿Cómo automatiza Trustpair la activación/desactivación de TI con _rzilient?

Imagine un mundo en el que las tareas de incorporación y desincorporación repetitivas y lentas ya no sean un problema. Para los directores de oficina, los responsables de recursos humanos, los directores de tecnología informática y los directores de TI, estos procesos suelen parecer una montaña de microtareas y configuraciones de TI. Ahí es donde entra en juego _rzilient, que convierte estos desafíos en una simple formalidad mediante la automatización.

¿Cómo? _

rzilient ha rediseñado los procesos de TI para hacerlos lo más sencillos posible. A través de una integración perfecta con HRIS, _rzilient elimina las molestias de administrar manualmente los equipos y el software. Una vez que los datos del futuro colaborador se insertan en el HRIS, se importan automáticamente a _rzilient, lo que simplifica enormemente el proceso y garantiza que la información se actualice en tiempo real.

Ahorro de tiempo en los procesos de entrada/baja

Maëva, gerente de operaciones de personal, comparte su experiencia con _rzilient. Ante los desafíos diarios de la administración de TI, encontró una solución que realmente transformó su forma de trabajar.

Antes de _rzilient, la incorporación de nuevos empleados era una tarea tediosa que llevaba horas. Había que configurar cada estación de trabajo manualmente, instalar el software y asegurarse de que todo estaba en orden antes del primer día de trabajo. Con Rzilient, todo esto se hace automáticamente. Tan pronto como se agrega un nuevo empleado a nuestro sistema HRIS, rzilient se hace cargo.

Incorporación simplificada: Tan pronto como un nuevo empleado se une al equipo, _rzilient se asegura de que todo el hardware y el software necesarios estén listos para usarse. Atrás quedaron los días dedicados a configurar cada estación de trabajo. Con rzilient, basta con un simple clic en nuestra plataforma para preconfigurar el equipo, instalar las aplicaciones necesarias y garantizar el acceso.

Incorporación efectiva: Cuando un empleado deja la empresa, es crucial revocar su acceso de forma rápida y segura. _rzilient automatiza la desactivación de las cuentas y el restablecimiento de los dispositivos, garantizando la seguridad de los datos y la disponibilidad inmediata de los equipos para los recién llegados.

Cifras clave: Gracias a la automatización, Maëva y su equipo han logrado ahorrar tiempo en 30% sobre los procesos de incorporación y desincorporación. Este ahorro de tiempo les permite centrarse en tareas con mayor valor añadido.

Ahorro de dinero al abrir y cerrar licencias automáticamente

Juliane, directora de operaciones comerciales, explica cómo _rzilient ha transformado la gestión de licencias y la automatización de los procesos de incorporación y desincorporación.

La sincronización de los datos de RRHH con la gestión de TI a través de _rzilient supuso un verdadero punto de inflexión para nosotros. Una vez que los datos del futuro colaborador se han insertado en nuestro HRIS, se importan automáticamente a _rzilient. Esto simplifica enormemente el proceso y garantiza que la información se actualice en tiempo real.

Administración de licencias: _rzilient también permite una gestión optimizada de las licencias de software. Durante la incorporación, las licencias necesarias se asignan automáticamente y, durante la desincorporación, se recuperan y se reasignan a otros usuarios, lo que evita costes innecesarios.

Cifras clave: Gracias a esta automatización, 20% las licencias de software se pueden recuperar y reasignar automáticamente, lo que genera ahorros sustanciales.

Proceso simplificado: Con _rzilient, Juliane ya no necesita gestionar manualmente la apertura y el cierre de las licencias. Todo está automatizado, lo que reduce los errores humanos y mejora la eficiencia del equipo.

«Escalador» sus procesos de TI y agiliza la colaboración

Los procesos manuales de incorporación y desincorporación pueden ser una fuente de errores y frustración. Nuestros clientes dan testimonio de la transformación radical que ha supuesto nuestra solución. Con _rzilient, han logrado un importante ahorro de tiempo, una reducción de los errores humanos y una mejora general en la satisfacción de los empleados.

Ya sea gerente de oficina, gerente de recursos humanos, CTO o gerente de TI, _rzilient está diseñado para usted. Nuestra plataforma centralizada permite una administración simplificada y eficiente de los procesos de TI, lo que libera tiempo para centrarse en lo que realmente importa: sus empleados y sus proyectos estratégicos.

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