Remake, su elección para facilitar la incorporación y centralizar la gestión de TI
Cuando hablamos de incorporación, la primera imagen que nos viene a la mente es la de un nuevo empleado que estaba un poco perdido el primer día: sin ordenador, sin acceso, sin puntos de referencia. Para Remake, esta situación es cosa del pasado. Gracias a la integración entre Rzilient y PayFit, la startup ha transformado este paso clave en una experiencia fluida y casi invisible, como siempre debería ser.
«Queríamos una experiencia en la que el empleado llegara y todo estuviera listo».
En Remake, el tema no era solo «administrar el equipo», sino crear una experiencia para los empleados digna de su cultura corporativa. Y para ello, la logística de TI tenía que ser tan fluida como la gestión de los recursos humanos. Ahí es donde conocer a Rzilient lo cambió todo.
«Buscábamos una solución para centralizar la configuración de nuestros equipos informáticos y la incorporación de los empleados a las nuevas máquinas».
La integración nativa entre Rzilient y PayFit permitió centralice la incorporación : un punto de entrada único para declarar a un recién llegado a PayFit y, detrás de eso, todo se activa automáticamente en el lado de TI. Los pedidos de hardware, la configuración, los envíos... todo está sincronizado.
«Ahora todas las tareas están vinculadas y todo es sencillo: ¡me cambia la vida!»
Lo que sedujo al equipo de Remake también fue la seguridad y el rigor de la ejecución. Ya sea para los recién llegados o para una salida sin contratiempos, la racionalidad acompaña la vida del empleado.
«Esto nos permite reducir la carga mental y aumentar la eficacia de los equipos».
Por ejemplo, tan pronto como se desactiva un empleado, Rzilient se encarga de todo: recuperación de hardware, restablecimiento, bloqueo de acceso.
Un dúo de recursos humanos y TI creado para llevarse bien
Este testimonio es especialmente el de Maxime Cabrolier, que no teme aventurarse en temas de TI y RRHH, precisamente porque las herramientas adecuadas lo permiten. Con Rzilient, no es necesario ser un experto en tecnología para gestionar un parque de ordenadores.
«Lo que me gustó fue la facilidad de interactuar con nuestro entorno de TI y la conexión con nuestro ecosistema interno, incluido PayFit».
Desde el punto de vista de la TI, la ganancia es igual de palpable: menos billetes, menos viajes de ida y vuelta y una mejor previsión de las necesidades.
Lo que Remake ganó de un vistazo:
- Uno Incorporación 100% automatizada
- Menor carga mental centrarse en lo esencial
- Uno integración fluida Con sus MDM y sus herramientas internas de forma segura
- Uno administración de TI simplificada, sin fricción
Hoy, Remake que ahora cuenta con una veintena de empleados, continúa desarrollándose como un actor importante en la gestión de fondos inmobiliarios en Europa, respetando sus valores, que son el compromiso medioambiental y la igualdad social.
Gracias a la integración Railent x PayFit, la TI se ha convertido en un tema fluido, casi invisible y, sobre todo, alineado con los humanos.
